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“您好，我想咨询一下酒店管理的具体工作内容是什么？”6月20日，“职引黔程 点亮未来”——安顺市2023年高校毕业生百日千万招聘专项行动暨人社局长进校园招聘会在安顺职院举行，本次招聘会由安顺市人力资源和社会保障局和安顺职院共同主办，旨在更好地帮助应届毕业生找到心仪的工作。
会现场气氛热烈，毕业生和用工单位积极互动。用人单位通过发放宣传材料、现场展示以及面对面介绍等形式，向毕业生介绍用工需求和工作待遇，吸引毕业生加入。毕业生们也结合自身实际，在多方了解企业信息后，向心仪的单位投递个人简历。不仅吸引很多应届毕业生，很多大一大二学生也到企业展位前咨询符合自己专业的岗位信息和工作内容，为毕业后找工作做准备。
“我是大一的学生，学旅游管理专业。提前来了解一下，为实习做好准备。”学生杨小芳说。
“今天是我们学院毕业生回校领取毕业证的时间，我们就利用这个契机，举行这次招聘会，为了更好地帮助毕业生就业，安顺职院还通过书记、院长访企业，直播带岗，招聘会等方式线上线下同步发力，做到每周一小场，月月一大场的招聘活动。针对就业困难学生，学院还安排专门的教师一对一与学生谈心谈话、帮助解读政策，推送三个岗位供学生选择。并建立就业台账，做到动态及时跟踪服务。”安顺职院就业指导办公室主任罗天春介绍，此次招聘活动共有56家企业带来221个用工岗位，预计招聘2000余人，用工需求涵盖人工智能训练师、医疗卫生、餐饮管理、酒店管理、家装设计、汽车销售等多个领域。
下一步，安顺职院将不断加强引企进校园工作，夯实校企合作机制，深挖校企合作单位和校友资源，拓宽毕业生就业渠道，为毕业生提供更多的就业选择。其次通过深化校企合作对接，共建实习、实践和就业基地，为企业用工搭建平台，输送企业急需的技能型人才，服务企业发展。
贵州日报天眼新闻记者 张 赛
编辑 沈长志
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